[
  {
    "id": "c1",
    "profile": {
      "name": "田中 太郎",
      "birthday": "",
      "source": "",
      "email": "",
      "phone": "",
      "address": "",
      "recruiter": "",
      "desiredSalaryMin": "",
      "desiredSalaryMax": "",
      "availableStartDate": "",
      "careerText": "",
      "motivationFull": ""
    },
    "scorecards": [],
    "stage": "screening"
  },
  {
    "id": "c2",
    "profile": {
      "name": "佐藤 花子",
      "birthday": "1995-08-12",
      "source": "社員リファラル",
      "email": "hanako.sato@example.com",
      "phone": "090-XXXX-XXXX",
      "address": "東京都目黒区",
      "recruiter": "山田 リクルーター",
      "desiredSalaryMin": "600",
      "desiredSalaryMax": "700",
      "availableStartDate": "2026-07-01",
      "careerText": "2022-04 〜 現在  株式会社 ABC  シニアフロントエンドエンジニア\n  toB SaaS のフロントエンド設計・実装・レビューをリード。デザインシステムの整備に携わる。\n2019-04 〜 2022-03  株式会社 XYZ  フロントエンドエンジニア\n  React + TypeScript の SPA 立ち上げ、GraphQL クライアントの導入、CI/CD の整備。\n2017-04 〜 2019-03  株式会社 LMN  Web エンジニア\n  社内向け業務システムの開発。最後の半年は新卒の OJT も担当。",
      "motivationFull": "プロダクトの方向性を技術側から提案できる環境を求めています。御社の「現場の課題から逆算してプロダクトを作る」というスタイルに強く共感し、自分の強みであるフロントエンド設計と顧客理解の両方を活かせる場と考えました。直近 3 年で関わってきた toB SaaS の経験を踏まえ、初期フェーズのプロダクトでも、UI とドメインの両軸でチームに貢献できると考えています。"
    },
    "scorecards": [
      {
        "stage": "screening",
        "label": "書類選考",
        "date": "2026-04-28",
        "format": "書類審査",
        "interviewer": "佐藤 マネージャー",
        "decision": "通過",
        "comment": "経験が要件にマッチしている。toB SaaS の知見と、デザインシステムの整備経験が特に魅力。一次面接で技術深掘りを行いたい。",
        "summary": "応募書類より、6 年の実務経験のうち直近 3 年で React + TypeScript を中心に設計・レビューをリードしている。GraphQL / Next.js の経験あり。リーダーシップは OJT 寄り。",
        "axisScores": {
          "achievements": 4,
          "thinkingAbility": null,
          "communication": null,
          "cultureFit": null
        },
        "attachments": [
          {
            "id": "att-c2-screening-cv",
            "kind": "pdf",
            "name": "職務経歴書.pdf",
            "size": "120 KB"
          },
          {
            "id": "att-c2-screening-resume",
            "kind": "pdf",
            "name": "履歴書.pdf",
            "size": "84 KB"
          },
          {
            "id": "att-c2-screening-portfolio",
            "kind": "pdf",
            "name": "ポートフォリオ.pdf",
            "size": "2.1 MB"
          }
        ]
      },
      {
        "stage": "first",
        "label": "一次面接",
        "date": "2026-05-05",
        "format": "オンライン (Google Meet)",
        "interviewer": "田中 部長",
        "decision": "通過",
        "comment": "コミュ力が高く、質問に対して具体例を交えて答えていた。技術的な深掘りでも自分の判断軸を持って答えており、シニアとして期待できる。",
        "summary": "自己紹介で 6 年の toB SaaS 経験を強調。技術選定では「チームの学習曲線」を最優先する判断軸を持つ。リーダーシップ経験は OJT 寄りで、フォーマルなマネジメントは未経験。",
        "axisScores": {
          "achievements": 5,
          "thinkingAbility": 4,
          "communication": 4,
          "cultureFit": 4
        },
        "attachments": [
          {
            "id": "att-c2-first-transcript",
            "kind": "txt",
            "name": "一次面接 文字起こし.txt",
            "size": "8 KB",
            "previewText": "[14:00:12] 田中: 本日はお時間ありがとうございます。\n[14:00:35] 佐藤: こちらこそ、よろしくお願いします。\n[14:01:08] 田中: それでは早速、自己紹介からお願いできますか。\n[14:01:24] 佐藤: はい。直近 6 年は toB SaaS のフロントエンド開発を中心にやってきました…\n[14:08:40] 田中: 技術選定で迷ったとき、何を一番大事にしますか。\n[14:09:02] 佐藤: チームの学習曲線です。新しい技術が良くても、チームが追いつけないなら採らない…"
          }
        ]
      },
      {
        "stage": "second",
        "label": "二次面接",
        "date": "2026-05-12",
        "format": "オンライン (Google Meet)",
        "interviewer": "担当者未定",
        "axisScores": {
          "achievements": null,
          "thinkingAbility": null,
          "communication": null,
          "cultureFit": null
        },
        "attachments": []
      },
      {
        "stage": "final",
        "label": "最終面接",
        "date": "",
        "format": "未定",
        "interviewer": "担当者未定",
        "axisScores": {
          "achievements": null,
          "thinkingAbility": null,
          "communication": null,
          "cultureFit": null
        },
        "attachments": []
      }
    ],
    "stage": "first"
  },
  {
    "id": "c3",
    "profile": {
      "name": "山田 次郎",
      "birthday": "",
      "source": "",
      "email": "",
      "phone": "",
      "address": "",
      "recruiter": "",
      "desiredSalaryMin": "",
      "desiredSalaryMax": "",
      "availableStartDate": "",
      "careerText": "",
      "motivationFull": ""
    },
    "scorecards": [],
    "stage": "screening"
  },
  {
    "id": "c4",
    "profile": {
      "name": "鈴木 一郎",
      "birthday": "",
      "source": "",
      "email": "",
      "phone": "",
      "address": "",
      "recruiter": "",
      "desiredSalaryMin": "",
      "desiredSalaryMax": "",
      "availableStartDate": "",
      "careerText": "",
      "motivationFull": ""
    },
    "scorecards": [],
    "stage": "first"
  },
  {
    "id": "c5",
    "profile": {
      "name": "高橋 美咲",
      "birthday": "",
      "source": "",
      "email": "",
      "phone": "",
      "address": "",
      "recruiter": "",
      "desiredSalaryMin": "",
      "desiredSalaryMax": "",
      "availableStartDate": "",
      "careerText": "",
      "motivationFull": ""
    },
    "scorecards": [],
    "stage": "first"
  },
  {
    "id": "c6",
    "profile": {
      "name": "渡辺 健太",
      "birthday": "",
      "source": "",
      "email": "",
      "phone": "",
      "address": "",
      "recruiter": "",
      "desiredSalaryMin": "",
      "desiredSalaryMax": "",
      "availableStartDate": "",
      "careerText": "",
      "motivationFull": ""
    },
    "scorecards": [],
    "stage": "final"
  }
]